深圳大学材料学院汤皎宁教授课题组招聘专职研究人员、博士后博后年薪30万

2018-10-12 15:47:56 作者：本网发布来源：材料人分享至：

因科研工作需要，深圳大学材料学院汤皎宁教授课题面向国内外诚聘专职研究人员2名，博士后若干名

一、岗位

岗位：专职研究员、副研究员、博士后

二、研究方向

1.智能微纳米胶囊

2.有机高分子荧光材料/量子点的荧光信号放大技术及其在检测中的应用

3.自修复及其他功能高分子材料

4.相变储能材料、柔性超级电容器、新型电池材料及热管理

5.高分子复合材料

6.锂/钠离子全固态电池用固态电解质或先进电极材料

三、应聘条件

申请人应具有较好的学术训练，能独立从事科研工作，具备较好的团队沟通协作能力，同时满足如下要求：

（1）专职研究员应具有独立主持重要科研项目的能力和组织科研团队开展高水平研究的能力，且有国内（外）较高水平大学或研究机构副教授（助理教授）或相当职务任职经历。

（2）专职副研究员应是国（境）内外较高水平大学或科研机构博士毕业生或者博士后，具有独立开展科学研究的能力，有较大学术发展潜力，已取得一定学术成果。

（3）博士后应是国（境）内外较高水平大学或科研机构博士毕业生，取得博士毕业证书3年内。

（3）高分子、有机、无机非金属材料、材料科学与工程等相关专业博士学位，年龄不超过35岁，具有海外学习或者工作经历优先。

（4）在国际学术期刊上发表过JCR2区以上的第一作者论文3篇以上。

（5）以上职位均需全职在岗。

四、聘期以及待遇

（1）专职研究员、副研究员聘期四年，享受深圳大学研究员/副研究员待遇，享受深圳大学相关社保及公积金。工资实行年薪制，由深圳大学人力资源部按月发放。具体工资待遇根据学历、研究经历等确定（税前30~50万）。

（2）博士后聘期2年，合计税后收入约30万。博士后的薪酬组成为：深圳大学每年发放8~9万，住房补贴每月2240，合作导师每月2000，误餐补助每月350，年度考核合格后，深圳市政府每年发放18w（免税，发放2年共36万）。博士期间以第一作者发表3篇JCR二区以上学术论文者入站，每月津贴在此基础上增加2000。对于超出出站需求发表的文章，根据文章分区，额外奖励（0.5~6W/篇）。

（3）支持应聘人员在聘期内以项目负责人身份申请各级科研基金。

（4）学校安排周转房（低于市场租金）

（5）专职研究员、副研究员以及博士后符合深圳市高层次人才条件者可以额外申请深圳市政府160万–300万的奖励性补贴（免税）。博士后出站后如留深工作（签3年工作合同），可享受深圳市30万元补助（免税）。

五、应聘者请提供以下材料

1.个人简历；

2.反映本人学术水平的代表性成果；

3.学位证明复印件

六、应聘程序

（1）请将上述材料发到指定邮箱，标题格式请统一为“应聘专职研究人员+姓名”；

（2）经过初筛后需进行面试；

（3）在面试结束后经学校审批后再通知是否同意聘用。招聘方会对申请人递交的应聘材料予以保密。

七、具体招聘需求及联系方式