以下是近期在材料人网招聘系统发布的招聘岗位，限于篇幅，仅摘录部分内容，完整请点击阅读原文查看：

1：清华大学邓兵课题组招聘博士后和科研助理

应聘要求：

（1）具备材料、化学、化工、环境或其他相关方向扎实的专业背景；
（2）已经或者即将取得高校或科研院所硕士学位；
（3）诚实守信，热爱科研，具有较强的从事科学研究和技术开发的能力；
（4）具有废弃塑料循环利用、碳材料制备等领域的研究背景优先；
（5）科研助理将主要从事中试项目的技术开发，具有中试或以上项目经验者优先。

2：北京大学深圳研究生院潘豪课题组招聘硕博研究生、博士后

博士后研究员招聘：

拟招收人才需求：

1、品行优良，诚实正派，严谨踏实，具有良好的团队合作精神；
2、已取得博士学位或近期能顺利答辩获得博士学位；
3、具有材料、物理、化学、微电子等相关专业背景，具有薄膜外延沉积、铁电压电材料研究经验者，或在研究领域发表过高水平SCI学术论文者优先；
4、具有较强的独立工作能力和一定的项目管理能力；
5、具有良好的英文读写与沟通能力；
6、符合北京大学博士后的招收条件。

博士、硕士研究生招生：

欢迎具有（但不限于）材料、化学、物理、微电子、人工智能等背景的考生联系报考。课题组将全力培养研究生在材料基础理论和前沿电子信息材料与器件等应用领域的创新能力和国际化视野，指导研究生学术规划和职业发展，支持参加国内外高水平学术会议，推荐优秀研究生到国内外顶级学术机构（如伯克利、剑桥、清华等）进行交流、深造和工作。博士、硕士研究生待遇，除按照北京大学深圳研究生院相关政策执行以外，课题组将额外提供生活补贴。

科研助理招聘：

课题组计划招聘科研助理2名，参与相关科研项目研究、协助组内事务管理等。
1、材料、物理、化学、微电子、计算机等专业本科及以上学历；
2、具有一定的实验技能，良好的文献查阅能力，负责科研项目辅助研究、实验设施运行维护和实验技术开发；
3、认真负责，诚实守信，有团队合作精神；
4、具有良好的沟通协作能力和中英文书写表达能力。要求具有本科及以上学历，具有材料、物理、化学、微电子等相关领域研究经验。

3：山东大学谢华课题组招聘博士后

山东大学化学与化工学院李玉良院士团队谢华课题组招收博士后。欢迎对能源材料、高温合成加工、电化学器件等方面之一有研究经验或兴趣并计划在相关方向进一步拓展研究的博士生联系申请。

（1）热爱科研、责任心强、工作勤奋、为人正直、具有团队合作意识；（2）获得（或即将获得）化学、材料、物理等方向的博士学位，具有电化学材料与器件制备、高温材料合成加工等之一方向的研究经历；（3）具有较强的科研创新能力，较好的英文阅读和写作能力，已在相关领域发表过高质量论文；（4）有实验室管理经验者优先考虑。

4：澳门科技大学材料学院欧清东课题组招收博士生、博后

欧清东，澳门科技大学材料系助理教授，独立PI。

（入学时间：2025年9月）

a. 研究生院要求提供英语能力证明：四级480分以上，或六级450分以上，或雅思6.0以上，或托福 79以上；

b. 具有硕士学位，或具有内地推免直博生资格；

c. 具有光学、物理、光电子材料、纳米器件等相关专业背景；

d. 具有极化激元、光学理论计算、二维材料光电等研究经历者优先考虑；

e. 已有SCI文章发表者优先考虑。

优秀博士生人选可获全额奖学金(PGS)，51万澳门币，包含学费全额资助，豁免指定宿舍住宿费，以及每月生活津贴4500澳门币。

澳科大博士属于境外博士学历，学制3年。

a. 对科学研究有强烈的热情，目标明确，学术态度严谨；

b. 与本课题组研究方向相关的人选优先考虑；

c. 取得过优异的科研成果；

d. 具有良好的英语写作与沟通能力。

提供多种博后入职选择：澳门青年学者、澳门科技大学博士后、珠海澳科大科技研究院博士后。

提供具有竞争力的薪资待遇（年薪30-60万澳门币）、国际访学交流、会议经费、以及文章奖励等。澳门博士后属于境外/海外研究经历。

特别优秀者，将有机会聘为研究助理教授（Research Assistant Professor）加入团队。

5：福建物质结构研究所徐刚课题组招聘博士后

中科院福建物构所杰青-徐刚课题组高薪诚聘MOF/COF材料、分子传感、半导体微纳结构材料、AI辅助材料合成等方向博士后

徐刚研究员主要致力于设计和制备新型导电配位聚合物材料，发展其薄膜制备新方法，开展其电学器件的应用基础研究。现诚邀MOF/COF, 分子传感、半导体微纳结构材料、AI辅助化学合成等方向青年才俊加盟。

课题组实验室具备完善的导电配位聚合物以及薄膜材料合成及表征设备，并具有多种气体传感性能测试及半导体电学性能测试的相关仪器，实验室经费充足，师生间相处氛围愉快，学术氛围浓烈。

6：东北大学新能源转换与存储团队招聘专任教师/博士后

李犁，东北大学冶金学院教授、博导、所长，可再生能源转换与储能团队负责人，英国皇家化学会会士，入选国家高层次人才-领军人才，国家高层次人才-青年项目（四青），辽宁省兴辽英才计划，沈阳市杰出人才等，H index>60，担任中国有色金属学会熔盐化学与技术委员会委员等多个国内及国际专业委员会副主任及委员等；以通讯作者在Chem, Matter, PNAS, JACS, Angew, Chemical Society Reviews, Energy & Environmental Science、Science Bulletin等国内与国际著名学术期刊发表 SCI 论文 100余篇；担任国家科学评论National Science Review学科编辑组成员，冶金顶刊Metallurgical and Materials Transactions A评审委员会主席，Metallurgical and Materials Transactions B、Materials Horizons、ACS Sustainable Chemistry & Engineering等10余本国内外学术杂志副主编/编辑/编委等。先后获得英国皇家化学会青年奖、国际材料学会科学奖、荣程祥青科研创新奖等国内及国际奖项20余项。目前团队包括教授3名、副教授1名，其中国家级人才3名，国家“四青”人才2名。主要研究方向为：1）新能源存储（锂电池、钠电池、Li-S电池、超级电容器、水系电池及其他能源存储形式）及器件制备；2）冶金物理化学与冶金新材料；3）电催化/光催化以及绿氢制备技术；4）电池回收及固体废弃物资源回收与利用等。

专职教师/博士后2名

1）获化学、化工、材料、冶金、物理等相关领域博士学位；作风踏实，具备较强责任心、良好沟通能力和团队协作精神；有电池、电催化等新能源材料研究经历者优先。
2） 近5年以第一作者身份在中科院1区期刊发表多篇学术论文，具有浓厚的科研兴趣，能提出科学问题，具有较强的独立科研工作能力；
3）具有良好的中、英文写作及交流能力。
4）常规博士后年龄不超过35周岁，特别资助博士后年龄不超过30周岁，东北大学“卓青人才”D类不超过32周岁。

7：有机合成+人工智能—中国科大精准智能化学重点实验室机器科学家团队诚聘英才

（1）开发相关算法，实现常见催化剂的数字化，并结合人工智能与机器学习技术，应用于重要且具有挑战性的有机反应；

（2）将有机合成的常规操作及检测技术与人工智能和高通量筛选技术相结合，并集成至机器化学家操作系统；

（3）根据科研和实际应用需求，开发基于人工智能的配体或催化剂性质模拟数据库或软件包。

（1）具有有机化学相关方向的博士学位，熟悉合成方法学、催化剂设计、配体设计或光敏剂设计者优先；

（2）具有计算化学相关方向的博士学位，熟悉量子化学基本原理、常用理论方法及实际计算方案，具有机器学习模型开发或高通量筛选经验者优先。

博士后税前年薪23万-30万（五险一金等在内）+绩效；特任副研究员税前年薪25万-35万（五险一金等在内）+绩效。特别优秀者一事一议。校内周转房租住，子女可就读中国科大附属幼儿园附小、附中。