一、招聘方向

CO2分离与高值化利用材料设计与制备，制氢催化材料设计与开发

二、招聘岗位及要求

材料化学、材料科学与工程、化学、化学工程等专业博士，不超过35周岁，成果特别突出者可协助申报项目研究员、春蕾副研究员、特聘青年研究员、优秀博士后等所内人才计划。具有无机纳米与多孔材料设计、合成及应用，电催化等研究经历的申请人优先考虑。

三、相关待遇

1. 按照国家及中科院相关规定，提供有竞争力的薪酬。

2. 特聘青年研究员：年薪起薪36万元，科研启动经费100万；事业编制岗位聘用；出站留甬享受宁波市安家补贴35-50万元；3年合同期满考核优异者可直接申请项目研究员职位。

3. 优秀博士后：年薪起薪31万元，科研启动经费40万；事业编制岗位聘用；出站留甬享受宁波市安家补贴35-50万元；博士后：年薪起薪26万，出站留甬享受宁波市安家补贴35-50万元。入选国家“博士后创新人才支持计划”与“博士后国际交流计划引进项目”等国家级人才项目者个人待遇累加，年薪最高56万。入选中科院青年促进会者，可获得80万元经费资助。

4. 春蕾副研究员：参照材料所“春蕾人才”计划提供100万元启动经费；

5. 项目研究员：参照材料所“团队人才”计划提供260万元启动经费；优秀者可申报中科院百人计划或国家、省市各级人才计划。

6. 享受年底绩效分配和成果转移转化收益分配，具体按照中科院和研究所薪酬体系套定，享有五险一金和本所相关福利待遇。

符合上述条件的申请者请提交个人简历及相关材料。符合要求者将安排电话/视频面试。

诚挚邀请有梦想、爱好科研的青年人才和学生加盟，共同进步！

请直接访问 https://www.cailiaoren.com/zp_1403.html，投递简历。